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第621章 拒绝团建

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团建?

杨磊挑眉问:“你说的团建,是什么样的团建?”

肖思语连忙回答:“就是现在的公司常做的那种团建,集体旅游、活动的那种。最新地址发送任意邮件到 ltx Sba@gmail.ㄈòМ 获取”

“……我之前就说过,公司不搞这些。”

“我知道我知道,但我总觉得这类活动还是很有必要的。”

“没有必要!”

杨磊矢否认:“企业文化和成员凝聚力绝对不是靠这玩意儿搞起来的,这类活动只会给员工增加不必要的负担,咱们这些做领导的都好说,经济宽裕,时间也宽裕,工作任务有弹,可普通员工呢?”

肖思语张了张嘴,有点沮丧,“真,真就一次也不做?”

“对,一次也不做,公司就是上班的地方,可以做企业文化建设,但绝对不能把准备中文化建设转变成普通员工的负担,就算真的出去玩,员工也更希望和自己的家朋友一起,而不是公司同事。”

“可是,别都做,看起来效果还很不错……”

“蚂蚁科技从来就不是一家随大流的企业,尤其是文化建设这块,牢记这点。”

“要不要开个会讨论一下?”

“不用!”

杨磊直接否掉肖思语的建议。

开什么玩笑。

他这个没上过班的都知道普通企业员工最讨厌各种各样的团建。

现在当了老板,怎么可能明知故犯?

当然,他也清楚,那种团建确实有效果。

啥效果?

pua员工。

折腾的次数多了,时间久了,员工们也就麻木了,以后面对一些让员工们为难的任务和状况时,也就豁出去了。

有点类似于学表演那些中“解放天”的概念。

但目的完全不同。

学表演的解放天,是为了让演员能表演更复杂更多变的角色。

让员工们“解放天啥?

其实行内都心知肚明,和某些所谓“灵修”“减压”培训班里常用的那些套路一样。

还有搞传销的最喜欢玩这一套,新进去就会参加类似的团建活动,打牌、做游戏,先让新痛痛快快地玩两三天,再循序渐进地开始上课,连课程内容都是设计好的,以思想改造为主,还有“诉苦大会”的影子。

好多现代化企业就打着“团建”的幌子玩这一套。

带员工出去,说是放松旅游,实际上都是有目的的。

杨磊不屑于用这种手段控制员工。

有钱搞这些,还不如多发点奖金呢。

打工拼死拼活为了啥?

不就是为了多赚几块钱嘛!

钱不给够,一切都是扯淡。

同样,钱给够了,卖命都可以!

所以早之前,在徐子瑜职的时候,他就重点提过这一点。

不光不做什么大型团建,就连常见的聚餐也尽量少做,就算有,也是办公室内部的小规模聚会,主要是迎新以及庆功,不带其他任何目的。

肖思语比徐子瑜晚来一段时间,估计是没留意到。

也是,现在的公司,哪有不做团建的?

就连洗脚城的小姑娘们,早晨起来都要在店门跳舞做呢。

也就杨磊旗下这些公司是个异类,完全不走寻常路。

杨磊再一次把他的主张和肖思语讲了一遍,最后强调:“以后,这种事不要再提,咱们公司不要那些陋习。”

肖思语还有点不太服气,“怎么就陋习了,都是新东西。”

“新瓶子装老酒,还是那一套,没什么新鲜的,”杨磊敲了敲桌子,“这一点,你要跟徐子瑜好好学习学习,我不希望以后你在我照顾不到的地方搞类似的幺蛾子。”

肖思语吸一气,“明白。”

“希望你是真的明白,”杨磊淡淡道:“你也是被我和蚂蚁科技更具文关怀的特吸引过来的,不要在上位之后再亲手摧毁这些曾经吸引你的东西。”

屠龙者终成恶龙。

这种事不是不少见,而是非常常见,几乎是所有凡都避不开的一个回。

就连杨磊也不敢保证他能坚持一辈子。

但在他糊涂之前,他不希望看到这一幕。

就算真的有要成为恶龙,他也希望是他自己,而不是他的手下诸如肖思语等

好吧,这话说得有点重了。

但这就是御下之道。

身为老板,杨磊必须让肖思语这些高级管理们明白什么事能做什么事不能做。

否则,一旦失控,将会非常危险。

毕竟杨磊名下产业太多,他再厉害也不可能照顾得面面俱到,各家公司还是以各家公司的总经理等管理团队为主。

管理团队出了问题,这家公司距离走下坡路也就不远了。

肖思语这些管理的是公司员工。

而杨磊这个老板,管理的则是肖思语这些高级管理。

一环压一环,公司才能健康运转。

否则,任何一个环节失控,都会出问题。

毕竟这个玩意儿,真经不起考验,只要给这些高级管理可以钻的空子,他们一定会钻,只是迟早的区别,肖思语、王剑、赵晓梅、张海洋这些都不例外。

职业守?

那些被打掉的大老虎们,刚刚进体制的时候想的也是一心一意为民服务,结果呢?

杨磊可不觉得肖思语这些的思想觉悟比那些还强。

所以,敲打是必需的。

果然,他这话一出,肖思语立刻严肃起来,“老板,我绝对不会那么做,如果真有那一天,我会主动离职。”

主动离职?

真到那个时候,别说主动离职,赶都不一定能赶走。

杨磊当然不信这种话。

但有这个态度就行。

所以点点,“不忘初心是最好的,你先去忙吧,把徐子瑜喊过来。”

两分钟后。

徐子瑜进门,柔声笑问:“老板,和肖总吵架了?”

杨磊愕然:“你这都能看出来?”

“肖总的表不是很好,和上班时候的开心完全不同。”

“你的观察力是越来越仔细了。”

“没办法,我这个岗位和工作质在这儿摆着,不细心点啥都做不成,现在我每天上班的一大任务就是观察所有的状态。”

“真的假的?这可是个大工程。”

“刚开始而已,观察目标也就身边那些,不过效果不错,我正打算招募几个更专业的,虽然不一定有用,但多积累一些数据总是好的。”

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