的知识不能每代都传承,而只有一些那些战斗方面的知识,加上洗脑的三观塑造。
但是这种缩水版的传承也使得龙兽
基因中的冗余消息更少,不过它们的实力也就那样了,就算没有这些传承信息也不会挤占其硬件实力。
苏雷他们在揭开这个龙族传承之谜后,就极为感兴趣了。如果
类也能有这种传承前辈知识的本事,那岂不是大赞?
所以苏雷准备把这个技术完全
解,并加载到下一代的“黄金
类”身上。
要知道现在的
类世界,一个
至少需要十几年的学习才能成为一个合格的生产者,才能创造社会价值。而且这还只是能从事比较普通的,难度较低的工作。要想从事更高
的行业,那起码要学习二十几年。
可如果
类能像真龙那样,能够用基因传承知识,那么这个学习时间起码可以减少七成!而且为教育投
的资源也可大大节省。
这可是不得了的技术!这是比“睡梦学习法”还要夸张,还要bug的学习方法!
完全可以说是教育领域的革命!
实现这个技术后,
类就可以说是“生而知之”了!完全颠覆了几千年来的教育思维。
不过,现在这个基因知识传承技术目前只是刚刚起步,虽然对于真龙和龙兽
的这部分
解已经差不多了。但是要如果移植到
类身上,又是另一个问题了。
而且,苏雷觉得龙后提妈的技术还是太粗糙了,祂那种搞法完全是
来,搞得后代的真龙凭空接收到一大堆没用冗余信息,不但毫无作用,反而造成拖累。
按照苏雷设想中的“知识传承”,应该是可选择的。母语、基本的伦理知识、社
和生活技能,以及从小学到大学的基础知识应该是每个
必备的,然后专业方面的知识和技能,就根据个体差异分别灌输。而且这些传承的知识是能够更新的。
至于什么前辈那些非知识和技能之类的记忆信息,完全可以省略,根本就是毫无意义的东西!挤占了有限的系统资源,增加了大量无用的计算量。
所以苏雷就感叹:“所以孟婆汤这个设定很赞啊,可惜连带知识类记忆都一起删除了。”